วิสัยทัศน์
“โรงพยาบาลวิเชียรบุรีเป็นโรงพยาบาลทั่วไป ที่มีศักยภาพ ประชาชนสุขภาพดี เจ้าหน้าที่มีความสุข “
พันธกิจ
บูรณาการเทคโนโลยี นวัตกรรมและมาตรฐานทางการแพทย์ในการให้บริการอย่างมีคุณภาพ
ครอบคลุม 4 มิติ และสร้างบรรยากาศในการทำงานที่ดีแก่เจ้าหน้าที่
นโยบาย
1.เจ้าหน้าที่ต้องให้บริการที่มีคุณภาพแก่ผู้ป่วยทุกคน
2.เจ้าหน้าที่ทุกคนต้องมีความรับผิดชอบและพัฒนาตนเองอยู่เสมอ
3.เจ้าหน้าที่ทุกคนต้องทำงานร่วมกันเป็นทีม
เป้าหมาย
- ผู้ป่วยได้รับการรักษาตามมาตรฐาน มีคุณภาพและปลอดภัย
- ผู้รับบริการ และผู้มีส่วนได้เสียพึงพอใจ
- ผู้ป่วยและญาติสามารถดูแลตนเองได้
- ประชาชนได้รับการสร้างสุขภาพโดยชุมชนมีส่วนร่วม
- เจ้าหน้าที่มีความรู้ ความสามารถและมีความพึงพอใจในงาน
- ฐานะการเงินมั่นคง
เข็มมุ่ง(จุดเน้นขององค์กร ปี 2562 ) คือ
- ด้าน 2P Safety
1.1 : ด้าน Patient
I : MDR, VAP
E : การพัฒนาระบบการดูแลผูป่วย Sepsis, MI, Stroke, Multiple trauma, Pre-term
P : การเข้าถึงบริการ Triage
1.2 : ด้านเจ้าหน้าที่
S : Social media
M : Mental health (Happy)
E : ทรัพย์สินสูญหาย
เป้าประสงค์
1.ระบบสุขภาพของโรงพยาบาลสามารถรองรับการขยายตัวของโรงพยาบาลได้
2.ภาคีเครือข่ายทุกภาคส่วนร่วมในการขับเคลื่อนระบบสุขภาพของประชาชน
3.ประชาชนสุขภาพดีมีความสุข
4.บุคลากรของโรงพยาบาล มีทักษะและสรรถนะในการปฏิบัติงานที่รับผิดชอบและมีความสุข
5.ระบบสุขภาพของโรงพยาบาลมีความทันสมัย มีฐานข้อมูล/สารสนเทศที่มีคุณภาพเชื่อถือได้
6.มีการบริหารจัดการที่เป็นเลิส เข้มแข้งทางการเงินการคลัง มีธรรมาภิบาล และเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้